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Im ersten Lehrjahr erwarten Dich folgende Themen:
- Grundlagen der Sonnenschutztechnik
- welche Arten von Sonnenschutz gibt es?
- welcher Sonnenschutz passt auf welche Bausituation / Worauf muss geachtet werden?
- Fachbereich Rollladen
- Funktionsweise, Bautechnik und verschiedene Bauweisen, Antriebsmöglichkeiten
- Umgang mit Kunden und Kundenbetreuung/-beratung
- Baukonstruktionszeichnungen
- Darstellen von Sonnenschutzanlagen in Grundrissen
- Erstellen von Objekten in 3D mit Bemaßung und verschiedenen Ansichten
- Elektrotechnik
- Umgang und Vorsichtsmaßnahmen bei elektrischem Strom
- erster Kontakt mit Schaltplänen
Im zweiten Lehrjahr erwarten Dich folgende Themen:
- Fachbereich Raffstore
- Welche Arten von Raffstoren gibt es?
- Funktionsweise, Bauteiltechnik und verschiedene Bauweisen, Antriebsmöglichkeiten
- Wo ist eine Raffstoreanlage sinnvoll und welche Vorteile gibt es im Hinblick auf andere Sonnenschutzarten?
- Werkstofflehre
- Welche Werkstoffe sind für Sonnenschutzanlagen nötig und wie kann man diese be- & verarbeiten?
- Welche besonderen Gefahren gibt es bei der Bearbeitung?
- Baukonstruktionszeichnungen
- Erstellen von eigenen Grundplänen
- Erstellen von verschiedenen Ansichten von Objekten
- Elektrotechnik
- Funktionsweise und Bauteile von Rohrantrieben
- Erstellung von Stromkreisläufen und Schaltplänen
- Erstellung von Leitungsverlegung innerhalb von Wohnungen und Häusern in mehreren Ansichten
Im dritten Lehrjahr erwarten Dich folgende Themen:
- Fachbereich Markise
- Welche Markisentypen, sowohl in Sachen Aussehen, Stofftyp, Montagesituation und Antrieben gibt es?
- Fachbereich Tortechnik
- Zusammenführung von Elektrotechnik, Rollladen, Sonnenschutz und Baukonstruktion
- Erstellen von verschiedenen Schaltanlagen, Planung von verschiedenen Toranlagen in unterschiedlichen baulichen Gegebenheiten -> welches Tor macht wo Sinn?
- Welche Materialien kann/darf man für welche Toranlagen nutzen?
Schulung der Firma Elero zum Thema Rohrantrieb
Die zweitägige Schulung besteht aus den Bereichen klassischer mechanischer Rohrantrieb und neuere elektronische Rohrantriebe. In erster Linie geht es um die verschiedenen oder gemeinsamen Bauteile der beiden Antriebsmöglichkeiten, um verstehen zu können, wie diese funktionieren. Danach werden Vor- & Nachteile verglichen und auch die Entstehungsgeschichte beider Antriebe beleuchtet. Als Abschluss der Schulung werden aktuelle Möglichkeiten der elektronischen Antriebe wie SmartHome-Systeme, Funk-Systeme und die Konnektivität verschiedener Systeme untereinander festgehalten.
Schulung der Firma Becker zu bedrahteter Steuerungstechnik
Mit der Aufgabenstellung Sonnenschutzanlagen einer Eigentumswohnung nach Kundenwunsch umzurüsten auf eine Zentralsteuerung, mehrere Gruppensteuerungen, Sonnensensor und Windwächter, startet diese Schulung. Hierzu erhalten die Teilnehmer einen Katalog mit verschiedenen Antrieben, Sensorik und Schaltern, um in selbst erstellten Grundrissen und Ansichten diese darzustellen. Außerdem soll geklärt werden, warum welcher Antrieb/Sensorik/etc. verwendet wird.
Schulung der Firma Würth
Im dritten Lehrjahr wird eine Schulung der Firma Würth durchgeführt. Diese bietet an, an einem Kurs für Befestigungstechnik teilzunehmen. Dort werden verschiedene Befestigungsmöglichkeiten für die unterschiedlichsten Bausituationen gezeigt. Wichtig hierbei ist aber auch, welche Mittel an welchem Mauerwerk überhaupt zur Befestigung genutzt werden dürfen. Diese Schulung ist unerlässlich für eine fachgerechte Montage von Markisen, Vorbauelementen und Konstruktionen, wie z.B. Terassenüberdachungen
Überbetriebliche Lehrgänge:
Fügen und thermisches Trennen, Fügetechnik, Schutzgasschweißen
In dem Lehrgang wird das Lichtbogenhandschweißen (Elektro-Handschweißen) gelehrt. Dies ist eine Art des Schweißens um kleinere Stellen zu bearbeiten oder Teile, die nicht sonderlich dickes Material haben. Die Fügetechnik ist das Schutzgasschweißen(MAG-Schweißen). Mit dem MAG Schweißen können tiefe, kräftige Verbindungen erzeugt werden. Zudem wird gelehrt wie man verschiedene Stähle mittels Brennschneiden schneidet.
Als finale Abgabe dieses Lehrgangs wird eine eigene Markisenkonsole mit allen beigebrachten Verfahren hergestellt.
Herstellen, Montage und Wartung von Markisen und Rollläden
In diesem Lehrgang werden auf verschiedenste Weisen unterschiedliche Materialien bearbeitet.
Im ersten Teil des Lehrgangs geht es um Feilen von Stählen, Außen-und Innengewinde schneide, Langlöcher erstellen und endet in der Erstellung von einer Montageplatte für ein Getriebe.
Der zweite Teil hat mehr mit Sonnenschutztechnik zu tun – es wird ein Markisentuch getauscht, das Kurbelgetriebe an der Markise repariert und auch ein Getriebe ausgetauscht. Als nächstes werden Holz und Aluminium Rollläden selbst zusammen
gebaut und montiert. Zudem werden an einem Raffstore die Textbänder ausgetauscht. Die Abschlussaufgabe für diesen Lehrgang ist, einen Rahmen aus Holz durch Schlitz- und Zapfenverbindung zu bauen, da nahezu alle Rollladenkästen früher so gebaut worden sind.
Anlagentechnik und Elektronische Anschlüsse
Im dritten Lehrjahr ist ein Lehrgang geplant, worin das Anschließen von verschiedensten Anlagen und Antrieben gezeigt wird, vorwiegend in der Tortechnik. Dort gibt es die klassischen Funkantriebe, diese können aber auch über Schlüsseltaster,
Schalter, oder Ähnliches angesteuert werden. Dort wird auch aktiver auf Gruppen- bzw. Zentralsteuerungen eingegangen und auch eine Umrüstung von einer kurbelbetriebenen zu einer motorisierten Markise vorgenommen.
- Du bist handwerklich begabt oder bereit dies zu lernen
- Du interessierst Dich sowohl für den technischen als auch den handwerklichen Bereich
- Teamfähigkeit ist uns besonders wichtig
- selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten mit einer Portion Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein
- für eine gute Kommunikation am Arbeitsplatz verfügst Du über sichere Deutschkenntnisse
- Interesse an vielseitigen Projekten von Rollladen bis Lamellendach, von Markisen bis zur Haustür
- keine Lust auf einen nullachtfünfzehn Job
- Urlaubstage und Gehalt nach Tarifvertrag des Tischlerhandwerks
- betriebliche Arbeitsvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
- Überbetriebliche Kurse
- Geregelte Arbeitszeiten von Montag bis Freitag (freitags früher Feierabend)
- moderner Arbeitsplatz mit top ausgestatteten Montagefahrzeugen und Maschinenpark
- direkter Einstieg und schneller Arbeitsbeginn mit umfassender Einarbeitung
- ein kollegiales Team, dass den Feierabend gerne Mal mit einem Feierabendbier ausklingen lässt
- regelmäßige Mitarbeiterabende und Firmenevents wie Sommerfest und Weihnachtsfeier
- flache Hierarchien und Du-Kultur
- regelmäßige Fort- und Weiterbildungen
- immer ein offenes Ohr für Verbesserungsvorschläge – egal ob es um neues Werkzeug, Prozessoptimierung, Schulungen oder den Wunsch nach einem Kicker geht
- hochwertige Arbeitskleidung von engelbert strauss
- regionaler, wohnortnaher Einsatz ohne wochenlange Montagereisen
- krisensicherer Arbeitsplatz in einem kerngesunden und grundsoliden Familienunternehmen mit 80-jähriger Historie und hoher sozialer Verantwortung
- steuerfreie Zusatzleistung, Überstundenzuschläge und vergünstigter Personalkauf
- moderne und gemütliche Aufenthalts-/Sozial- und Schulungsräume
- Deine Gesundheit ist uns wichtig – wir montieren keine Granit-Arbeitsplatten, nutzen Hilfsmittel zum Bewegen von Lasten und schonen somit Deinen Rücken!
- Abwechslungsreiche Aufgaben unter Einsatz von u. A. Baukran, Sauganlagen und anderen Hebewerkzeugen
